後藤勇人
◆人材マネジメント・コンサルタント
◆ビジネスプロデューサー
◆「全国人材発展協会」代表
◆BKプロジェクト代表取締役社長、兼BKグループCEO

【経歴】

東京都内の理美容専門学校卒業後、都内の某有名ヘアーサロンを経て、１９９０年２４歳の時に、出身地山梨県富士吉田に１店目のヘアーサロンを開業。
その後、サロン経営をしながら、ダイニングバー、日焼けサロン、ヘアーサロン、不動産賃貸とグループ展開し、１９９８年１０月に、サロン経営・コンサルティング業務・不動産賃貸などを遂行する会社BKプロジェクト設立。代表取締役社長に就任。

２００５年に、全国の理美容店オーナーや他業種経営者を対象とした、コンサルティング組織「全国理美容発展協会」（現　全国人材発展協会）を設立。「売り上げアップ、社員マネジメント、給与システム」などの高利益店を作るための秘策ノウハウの販売やコンサルティング業務を開始。

その後、ダメ社員を再生し強力な戦力に変える、という人材マネジメントコンサルタントとしての手腕が評価され、２００６年に書籍ダメ社員がプチ経営者に変わる！「最強の社員マネジメント」（総合法令出版）を出版し、企業や商工会など、各種団体に向けた人材育成の講演活動を開始する。

さらに、ビジネスプロデューサーとしての才能を評価され、あの神田昌典氏の対談ＣＤでも有名な世界ＮＯ１ギター企業「グレコ・イバニーゼ」のフジゲン株式会社会長　横内祐一郎氏の総合プロデュースを依頼され、書籍の出版、セミナー開催、ＤＶＤの企画販売などを任され、プロデューサーとしても活躍する。

また、近年の子供を取り巻く環境を危惧し、全国の小中学校に命の尊さを教える「命の授業プロジェクト」を立ち上げ、講師である橋本京子氏の講演プロデュースや、命の授業ＤＶＤの普及に力を注いでいる。

上記の活動を世の中に広げ日本を変えるべく、２００８年に、団体名を「全国人材発展協会」に改名し代表に就任、最高名誉顧問には、世界ＮＯ１ギター企業　フジゲン株式会社　会長横内祐一郎氏を招へい、さらに、名誉顧問として、「命の授業」の講師で産業カウンセラーの橋本京子氏を招へいする。コア事業として、人材育成、教材販売、コンサルティング、一流講師派遣などを手がける。

【人材マネジメント手法】

どんな仕事も長続きしないような、＜アルバイト・フリーター＞など、あまり能力の高くないダメ人材を、ガラリと変えてしまう独自のマネジメント理論、＜経営参加型給与システム・DNAカード・行動変化目標シート＞などの導入により、スーパー人材に変革し、短期間でヘアーサロン・日焼けサロンなどの地域一番店を作る。その斬新な３つの手法は話題となり、ダメ社員がプチ経営者に変わる！「最強のマネジメント」として、 総合法令出版から出版された。

経営参加型給与システムとは 社員の能力を最大限に引き出すために、社員の目線を極限まで経営者目線に近づけ、 その能力パフォーマンスと給与体系をわかりやすく連動させることにより、最高の結果を生み出す給与システムである。また、さらに進化した形として、経営そのものを社員に体験させ、プチ経営をさせてしまうことにより、組織の自動操縦をしてしまう、という斬新な経営手法である。 DNAカードとは すべての生き物が、共通するＤＮＡを持つことから、会社という組織を一つの生き物ととらえ、 その個々の細胞にあたる社員一人一人のＤＮＡを統一し、共通する企業遺伝子を持たせ、会社全体が同じ方向を向くことを可能にする、朝礼で使う自己改革マインドカードである。 行動変化目標シートとは 人は、自らの欠点をなかなか認めたがらない、という習性があることに着眼し、 その自らの欠点を無理なく認め更生していくことを目的として作成された、多くのダメ社員を再生し戦力に変えた、ミーティング時に使用する、自己改革目標シートである。

【人材マネジメント実績として】

◆どんな仕事も長続きしないフリーターギャルや精神的疾患（鬱）を抱えたギャルスタッフを、日焼けサロンの責任者にまで育て、スタッフ教育から面接までこなし、店舗売り上げ２倍にまで伸ばすスーパー店長に再生し、短期間で日焼けサロン地域１番店を作る！
◆他店で月給１５万円の美容師を、わずか１年で、毎月数倍の収入を得る人気スタイリストに育て、美容室一店を切り盛りするやり手店長に変貌させる。
◆どんな職場も長続きせず、プロ意識のまるでなかった美容師スタッフを、お店の在庫管理から、薬剤発注、社員教育までこなすやる気に満ちたスーパースタッフに変身させ再生する。　

【チームマネジメント実績例】

◆あまり能力の高くない人材、＜フリーター、主婦、学生＞などを集め、 高利益を生み出す人気日焼けサロンを作り、地域一番店にする。
◆女性の能力の高さに早くから着眼し、自社経営のヘアーサロンや日焼けサロンで、女性スタッフだけのチームを作り、圧倒的なチームパフォーマンスを発揮して、驚異的な成果を上げる。

【ビジネスプロデューサー実績】

◆世界のギターファクトリー　フジゲン株式会社会長　横内祐一郎氏の総合プロデュースを依頼され、書籍の出版、セミナーの開催、ＤＶＤの企画販売など手がける一方、 多くの企業家が自分のエゴのために起業し、小手先のテクニック主導のビジネスモデルで成長が止まり苦しんでいることに目を向け、横内氏の「商品を作る前に人を作る」という、ミッション主導のビジネスモデル、いわゆる＜世界一なった横内ＤＮＡを世の中に広める活動をしている。＞
◆近年の子供を取り巻く悲惨な環境を危惧し、産業カウンセラー橋本京子氏が講師を務める、命の尊さを教える「命の授業」を、全国の小中学校に広める「子供を救う、命の授業プロジェクト」を立ち上げ、講演プロデュースや、命の授業ＤＶＤの普及に力を注いでいる。
◆関東某中学校に生徒・父兄・教員、総勢約１０００名弱を集め、「命の授業」をプロデュースし成功させる。